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BTS CRCI Conception et réalisation en Chaudronnerie Industrielle la fiche info en PDF (cliquer sur l'icône ci-contre) LE METIER : Selon la taille de l'entreprise, le titulaire du BTS CRCI pourra : - occuper des fonctions d'adjoint au dirigeant - travailler en bureau d'études - travailler en bureau des méthodes - être responsable d'un atelier de fabrication - réaliser des montages extérieurs Il s'agit d'une formation en alternance sur deux ans, rémunérée, en entreprise et en centre (EPID, 35 semaines). Le coût de la formation est pris en charge par la Région ( = gratuit pour l’entreprise et la famille)
ORGANISATION DES ENSEIGNEMENTS :
| Enseignement | Heures | Enseignement | Heures |
| Français et Com' | 4 | Construction et Mécanique | 6 |
| Mathématiques | 4 | Technologie, traçage, préparation | 8 |
| Sciences physiques | 2 | Technologie de laboratoire | 4 |
| Anglais | 2 | Gestion et vie des entreprises | 1 |
| Inégration en entreprise | 1 | Devoir surveillé | 3 |
| Total | 35 |
RECRUTEMENT : Cette formation est ouverte à tous et toutes, titulaire : - d'un bac STI option Structures Métalliques - d'un bac professionnel ROC (Réalisation d'Ouvrages Chaudronnés) - autres bacs : nous consulter
Il s'agit d'une formation en alternance sur deux ans, rémunérée, en entreprise et en centre (EPID, 20 semaines la première année, 19 la seconde pour un total de 1365 heures de formation en centre). Le coût de la formation est pris en charge par la Région ( = gratuit pour l’entreprise et la famille)
REMUNERATION :
| Moins de 18 ans | 18 à 20 ans | plus de 21 ans | |
| 1ère année | 25 % du SMIC | 41 % du SMIC | 53 % du SMIC |
| 2ème année | 37 % du SMIC | 49 % du SMIC | 61 % du SMIC |
| 3ème année | 53% du SMIC | 65% du SMIC | 78 % du SMIC |
Des primes sont versées aux employeurs :
|
Aide unique de base, versée chaque année de formation |
1 500 € |
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Bonus, Versé une fois |
Embauche d’un apprenti de plus de 18 ans |
200 € |
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Embauche d’une jeune fille dans un métier traditionnellement masculin |
200 € |
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Embauche d’un apprenti handicapé |
200 € |
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Embauche d’un apprenti rencontrant des difficultés scolaires ou sociales |
200 € |
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Implication (formation ou participation à des rencontres ou jurys) des maîtres d’apprentissage |
400 € |
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De plus, l’employeur peut bénéficier d’un crédit d’impôt de 1600 € par apprenti.
Important : Le jeune n’est pas comptabilisé dans les effectifs de l’entreprise (code du travail).
Cette formation s'adresse à des élèves sérieux, ponctuels, assidus et motivés.
Pour en savoir plus, vous pouvez prendre contact, sans tarder, avec Monsieur GHEWY, responsable du Centre de Formation de l'EPID.
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